Permítame presentarme
Soy Leopoldo Allegri Bruzual, Locutor, Productor Radial, Licenciado en Comunicación Social y Máster en Gestión de RRHH, Trabajo y Organizaciones, con experiencia laboral y académica de más de 40 años en Marketing y Cultura Organizacional, asesorando a empresas en Venezuela, Colombia, Ecuador, Perú, Panamá, Costa Rica, Uruguay, Estados Unidos y España.
He desarrollado Smart Marketing Mentoring partiendo de los valores que han caracterizado la forma de ser y de entender el desarrollo personal y profesional, Estos valores fundamentales que han estado presente a lo largo de mi vida son:
1. Compromiso: Es la voluntad de dar lo mejor de mí en cada tarea y proyecto. Es comprometerme a alcanzar las metas establecidas y a superar las expectativas, demostrando mi dedicación y responsabilidad hacia el trabajo que realizo.
2. Comunicación: Es la clave para construir relaciones sólidas y eficientes, escuchando activamente e intercambiando información de manera clara, efectiva y transparente, estando siempre abierto a recibir retroalimentación.
3. Trabajo en Equipo: Es reconocer y valorar las fortalezas individuales y trabajar juntos en un ambiente de confianza y respeto mutuo para alcanzar un objetivo común, reconociendo y valorando las habilidades y aportes individuales.
4. Formación: Es estar constantemente en busca de nuevas oportunidades de aprendizaje que impulsen el desarrollo profesional como parte fundamental en el crecimiento personal.
5. Liderazgo: La capacidad de ser líder de tu propio proyecto personal e inspirar, motivar y guiar a otros para que alcancen su máximo potencial, en un ambiente hacia el logro de los objetivos, fomentando el empoderamiento y la confianza.
6. Alegría: Es encontrar satisfacción. felicidad y gratificación en lo que hago, incluso en las tareas más pequeñas y rutinarias dentro de un ambiente positivo y estimulante que nos hace ser más productivos y creativos frente a los desafíos que puedan surgir.
7. Pasión: Es lo que me inspira a dar lo mejor de mí a través del entusiasmo, la energía y el compromiso emocional que pongo en mis actividades, creando un impacto duradero y contagiando de energía positiva el entorno.
¿Por qué confiar en
Smart Marketing Mentoring?
Durante mi carrera profesional me he especializado en establecer estrategias de marketing partiendo de la importancia que tiene el desarrollo de una cultura organizacional que permita impulsar el proceso de construcción de marca de adentro hacia afuera.
Veo el marketing como el eje integrador de todas las áreas de la organización con los clientes y el valor de marca que se desee construir, generando un proceso de identidad organizativa que potencie los objetivos de la empresa dentro de un clima laboral de excelencia, donde los procesos y procedimientos deben estar establecidos de manera tal que logren aprovechar las capacidades del talento humano y se consigan los resultados esperados por la empresa.
Mi mayor fortaleza, es mi actitud positiva consiente, ser curioso, estudioso, tener capacidad organizativa, de coordinación, comunicación y desarrollo de las actividades, por medio de un Liderazgo Transformacional que me ha permitido crear buenos equipos de trabajo en mi empresa y también para el logro de los objetivos organizacionales de los clientes que han tenido a bien contratar mis servicios.
A su vez, en el área formativa, he sido reconocido como excelente facilitador en los programas y cursos de formación en los que he participado para diferentes universidades e instituciones.
Me gusta impulsar el trabajo profesional a través de la formación continua, transferir y compartir los conocimientos, aportar un valor tangible a las personas, ayudar a construir marca a los emprendedores y Pymes, y muy especialmente, ponerle pasión.
¿Por qué confiar en
Smart Marketing Mentoring?
Durante mi carrera profesional me he especializado en establecer estrategias de marketing partiendo de la importancia que tiene el desarrollo de una cultura organizacional que permita impulsar el proceso de construcción de marca de adentro hacia afuera.
Veo el marketing como el eje integrador de todas las áreas de la organización con los clientes y el valor de marca que se desee construir, generando un proceso de identidad organizativa que potencie los objetivos de la empresa dentro de un clima laboral de excelencia, donde los procesos y procedimientos deben estar establecidos de manera tal que logren aprovechar las capacidades del talento humano y se consigan los resultados esperados por la empresa.
Mi mayor fortaleza, es mi actitud positiva consiente, ser curioso, estudioso, tener capacidad organizativa, de coordinación, comunicación y desarrollo de las actividades, por medio de un Liderazgo Transformacional que me ha permitido crear buenos equipos de trabajo en mi empresa y también para el logro de los objetivos organizacionales de los clientes que han tenido a bien contratar mis servicios.
A su vez, en el área formativa, he sido reconocido como excelente facilitador en los programas y cursos de formación en los que he participado para diferentes universidades e instituciones.
Me gusta impulsar el trabajo profesional a través de la formación continua, transferir y compartir los conocimientos, aportar un valor tangible a las personas, ayudar a construir marca a los emprendedores y Pymes, y muy especialmente, ponerle pasión.
¿Por qué Mentoring?
El Mentoring es una metodología y práctica destinada a desarrollar el potencial de las personas, basada en la transferencia de conocimientos y en el aprendizaje a través de la experiencia, todo ello dentro de un proceso estructurado para maximizar el talento.
El Mentoring asegura la trasmisión, con precisión y eficacia, de todos los conocimientos a través de sistema que genera la certeza de que los aprendizajes son significativos para los participantes.
El Mentoring significa apoyar para que gestionen su propio aprendizaje con el objetivo de maximizar el potencial, desarrollar sus competencias, mejorar su rendimiento y progresar en su carrera profesional, motivándoles para que identifiquen sus objetivos, y ayudándoles en encontrar los caminos para conseguirlos.
Y está es la idea de Smart Marketing Mentoring, transferir los conocimientos adquiridos por más de 40 años de experiencia laboral y académica en Marketing y Cultura Organizacional, para potenciar el desarrollo y el conocimiento de quienes deseen aprender de tan importantes herramientas en el mundo de los negocios.
Si quieres aprender de Marketing y Cultura Organizacional, te invito a participar en el programa formativo de
Smart Marketing Mentoring.
Y si deseas saber más de mi formación y experiencia profesional escanea el código QR.
¿Tienes alguna duda?
Si tiene alguna pregunta sobre nuestros servicios, no dude en contactarnos.
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